“老夏,咱们人手还是太少了啊。”
看到第一辆运输车已经离开鸟巢,李维忽然来了一句。
“是啊。”夏国邦也感慨道。
这里的人手并非普通的士兵和知识分子,而是专业性的人才。
末世中,人力资源非常关键。
传令员、情报部门、科研团队……
缺一不可。
比如布置五行归元阵这件事,李维需要临时找人把命令带到执行的基层手上。
李维必须反复叮嘱,怕执行过程中出错。
毕竟那可是十几亿人的性命!
这样做事效率低下,还缺乏监督,出事了连个背锅的都没有。
偏偏有一种人,干什么事都喜欢反复检查。
出门的时候会反复检查煤气关了没有,钥匙带了没有,每隔几分钟检查一下身上的钱包手机有没有被偷……
这种人被称作有强迫症。
天生就适合干传令监督这一行。
他们会燃烧自已的精力心血,反复确认,保证任务不会出错。
类似的人才有很多,能值得托付并且品行不错值得信任的人却屈指可数。
有了这样的人,李维也可以放心交代神州计划的详细过程。
事实上,直到现在知道末日消息的人都不多,知晓神州计划具体方案的人更是只有李维和夏国邦两个。
那些运输阵器的士兵司机只知道自已要这样做,却不知道自已为什么要这样做。
并非李维不信任他们。
人多嘴杂。
消息一旦泄露,那些运输到边境的车辆万一被敌国恐怖分子盯上,来个自杀式袭击。
车毁人亡不说,耽误了五行归元阵布置,到时候遭灾的可是整个夏国民众!
山高皇帝远的,谁还能把东西追回来?
“要不我再给你找点人过来?”夏国邦说道。
在救灾中心这么多年,他认识不少各行各业人,找几个信得过的不是难事。
只是他们都有自已的事,夏国邦很少麻烦他们。
“不用了。”李维摇摇头,他脑子里已经有了合适的人选。
“王乐乐、江玉、赵东阳……”一个个名字被李维念了出来。
这些人都是他前世能叫得上名字的,个个都是有能力又极富责任心的同志。
有些是学院里的学生,有些是学识渊博的教授,有在社会上打工的穷苦人,也有已经成家立业的夫妇……
在末世到来的时候,他们展现出了自已的价值。
他们都是一群值得信任、可以把实情告知的同志!