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第354章 蜂巢公司5(第2页)

【规则四:当有人犯错时,领导有权扣下属工资,百分之20装进自己的口袋里。】

【规则五:直播工作内容:你需要注册一个账号,在五天内,粉丝数量达到一万。】

【规则六:达不到说明你不适合这个职位,将会被安排转职到其它部门。】

【规则七:直播员的薪资上不封顶,按照售卖产品的业绩抽成。】

【规则八:业绩第一名的同事,拥有优先通关的权利。】

【规则九:直播可以积攒信仰力。】

面对这么多规则,伊万是懵逼的。

“五天内粉丝数量达到一万?”

完全没有头绪。

旁边,同样应聘到直播部门的泡菜国爱豆韩旭文,已经开始直播跳舞了,粉丝数蹭蹭往上涨,看起来是最有希望粉丝突破一万的天选者。

……

樱花国,佐藤一郎入职的是销售部。

房间里面空荡荡的。

唯独桌子上,放着本孤零零的员工手册。

【规则一:早上七点,是公司跳早操的时间,领导会给参加晨会的每一位员工加油打气。】

【规则二:销售员不需要时刻待在公司里,拜访客户是你的主要任务。(客户名单见最后一页)】

【规则三:每隔半个小时,你需要在微信群里打卡拍照,汇报你的具体位置,以防员工外出偷懒。】

【规则四:除了公交车,其它交通工具一率不参与报销。】

【规则五:你每天至少拜访十名客户。】

【规则六:与客户交谈的具体过程,需要制作成表格的形式,每天晚上十点,统一向领导汇报。】

【规则七:销售部门没有尊卑,业绩最高的人,就是领导。】

【规则八:每周的营业额,不得低于五万块钱,如果完不成,说明你不适合这个职位,将会被安排转职到其它部门】

【规则九:五万块以上的营业额,销售可以抽取百分之一的提成。】

【规则十:业绩第一名的天选者,拥有优先通关的权利。】

“压榨,赤裸裸的压榨,每天拜访十个客户,还只能坐公交,这是不让人活呀。”

“每隔半个小时打一次卡,咋滴,女朋友都没你查岗勤快。”

“没有人性,干涉员工私生活。”

怪谈世界,没有抱怨,佐藤一郎开始整理客户信息,将距离近的客户分类到一起。

他知道规则怪谈给出的条件很刁钻,但知难而退不是他的风格。

再说,怪谈不可能一点活路都不给天选者,既然来了,总是有办法实现的。

佐藤一郎是个行动派。

看着上面写的“提成”,甚至隐隐有些兴奋。

如今这个世道,怪谈币,是非常珍贵的道具,可遇不可求。

这个副本,给了天选者赚取怪谈币的机会。

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